近日，中國土木尼日利亞有限公司2023年度“導師帶徒”合同簽訂暨拜師儀式在阿布賈舉行，有限公司在阿布賈領導班子參加儀式。

尼日利亞有限公司將“導師帶徒”活動作為幫助和推動新員工快速轉換適應、學習進步的重要舉措。2023年度“導師帶徒”活動培養維度更加多元、培養要求更加明確、考核指標更加科學。在全體與會人員的共同見證下，師徒們簽署“導師帶徒”合同書。在總部活動現場，中尼學員互贈禮物，正式結為成長搭檔。隨后，全體學員與導師進行宣誓，導師和中尼學員代表分別發言，就如何做好“傳幫帶”和“聽問學”交流表態。

尼日利亞有限公司執行董事殷切寄語新結對的導師和學員：一是希望導師從以身作則、傾囊相授、多元培養等各方面著手，創造性地開展好導師帶徒工作，要當好各位學員的榜樣，盡到導師的責任與義務，從工作和思想等方面關心學員的成長成才；二是要求新員工尊師重教，腳踏實地，勤學多思，要知敬畏、存戒懼、守底線，盡快成長為能夠獨當一面的復合型人才，早出徒、出好徒。

尼日利亞有限公司高度重視青年員工成長，此次“導師帶徒”合同簽訂暨拜師儀式是繼接收中尼聯合培養留學生、“彩虹計劃”系列座談會后開展的又一項重點活動。有限公司將進一步落實公司戰略部署，加強青年人才、屬地人才培養力度，通過健全長效機制、強化實踐鍛煉，著力鍛造高水平國際化人才隊伍。